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作为企业管(guǎn)理的重要组(zǔ)成部分(fèn),职业健康安全(quán)管理具有十分重要(yào)的地位,那么作为一个管理体系有哪些突出(chū)特点呢?
1、用科学化、系统化的方式方法,规范和改进企业职(zhí)业(yè)安全卫(wèi)生管理现(xiàn)状(zhuàng),上层次,上水准,以切实保障企业员工(gōng)职业安全卫生权利的(de)有效实(shí)现,减(jiǎn)少企业(yè)领(lǐng)导人(rén)、决策层(céng)的困惑(huò)和压力,从而(ér)进一步保(bǎo)障企业(yè)员工、财产的安全,保证企业综合经济效益的实现。OHSAS体系运(yùn)作的(de)目(mù)的和(hé)着眼点,是企业员工(gōng)的健康和安全,企业财产的(de)安全。现在很多企业(yè)都有(yǒu)自(zì)己传统的安全管理体制和规(guī)则,也在起着不可缺少的作(zuò)用。但由于传统的模式(shì)有其一定(dìng)的缺陷(xiàn),尤其在(zài)整个管理体系(xì)中各相关职能的(de)交流(liú)制约作用,员(yuán)工的意识,资源的配(pèi)置等多(duō)个方面,常(cháng)常发生脱节或(huò)得不到落实,那么如果有(yǒu)一个崭(zhǎn)新的方式将它(tā)们组(zǔ)织起来,会使企业获(huò)益匪浅。
2、OHSAS18001体系标准(zhǔn)内容(róng)充实,可操作(zuò)性强,对(duì)企业职业健(jiàn)康安(ān)全管(guǎn)理有较强的推动和促(cù)进(jìn)作用。国际(jì)组织在总结质量、环境体系的基(jī)础上推出的18001标准,无论从体(tǐ)系的设(shè)计,体系各要素之间衔接(jiē)和(hé)贯通,都(dōu)更(gèng)加科学合理,尤其是已经(jīng)取得ISO9000或ISO14000认证的企(qǐ)业,在进行建立(lì)OHSAS体系中,就会更加得心应(yīng)手。
3、可以(yǐ)有(yǒu)效推动企业(yè)OHS管理工作向科(kē)学化(huà)、系统化发(fā)展,这个优势(shì)是必然的。通过(guò)对企(qǐ)业生产过程中危害因(yīn)素的解(jiě)识,对企业面临的职业健康安全(quán)风险的评价以及风险控制措施制定实施(shī),按照PDCA的循环运作,逐(zhú)渐消除(chú)或降低企业生产过程(chéng)的(de)风险(xiǎn),使员工的健康、安全(quán)和企业财产的安全有(yǒu)了体系上的保障。
4、体(tǐ)系的运作,实际是对法(fǎ)律法规(guī)遵守提供保障,我们要(yào)掌握国际条约,国(guó)内职业健康安全法律法规对企业的规范要求,使企业行为符合法律法规,这样,会从根本上改善企业同员工,同员工家属,同社区,同政府(fǔ)的关系(xì),提高企业声誉。
5、职业健康安全管理体系还(hái)体(tǐ)现了(le)系统化、程序化和(hé)文件化,更有(yǒu)利于理解和贯彻。由于(yú)全过(guò)程的控(kòng)制,体现(xiàn)了(le)企业决策层,高管理者的重视程度和全员的(de)共同参与。由(yóu)于(yú)体系还(hái)强(qiáng)调了相关方(供应(yīng)商(shāng)、承包商(shāng))及协(xié)商的概念,使OHS体系(xì)成为一个放射型的有机(jī)的体系(xì)。