全员参与
　　ISO14000系列标准的（de）基（jī）本思路（lù）是引导建立（lì）起环境管理的自我约束机（jī）制，从（cóng）zui高领导到每个职工都以主动、自觉的精神处理好与（yǔ）改（gǎi）善环境（jìng）绩效（xiào）有（yǒu）关的（de）活动，并进（jìn）行持续改进。

广泛的适用（yòng）性（xìng）
　　ISO14000系列标准，在许多方面借（jiè）鉴了ISO9000族（zú）标（biāo）准的成功经验。ISO14001标（biāo）准适用（yòng）于任何类型与（yǔ）规模的组织（zhī），并适（shì）用于各（gè）种地理（lǐ）、文化和社会条件，既可用于内部审（shěn）核（hé）或对外（wài）的认证、注（zhù）册，也（yě）可（kě）用于自（zì）我管理。

灵（líng）活性
　　ISO14001标（biāo）准除了要求组织对遵（zūn）守环境法规、坚持污染（rǎn）预防和持续改进（jìn）做出（chū）承诺外，再无硬性规定（dìng）。标（biāo）准仅（jǐn）提（tí）出建立体系，以实现（xiàn）方针、目标的框（kuàng）架要求，没有规定（dìng）须达到的环境绩效，而把建立绩效目标和（hé）指标（biāo）的（de）工作留给组（zǔ）织（zhī），既调动（dòng）组织的积（jī）极性，又允（yǔn）许组织从实际出发量力（lì）而行。标（biāo）准的这种灵活性（xìng）中体现（xiàn）出（chū）合理性，使各种（zhǒng）类型的组织（zhī）都（dōu）有（yǒu）可能通过实施（shī）这（zhè）套标（biāo）准达到改（gǎi）进（jìn）环境（jìng）绩效的（de）目的（de）。

兼容性
　　在（zài）ISO14000系列标准的标准中，针对（duì）兼容问题有许多说明和规定（dìng），如ISO14000标准（zhǔn）的引（yǐn）言中（zhōng）指出（chū）"本标准与ISO9000系（xì）列质量体系标准遵循共同的体系原则，组织可选取一个（gè）与ISO9000系（xì）列相符（fú）的（de）现行（háng）管理体系，作为（wéi）其环境管理体系的（de）基础（chǔ）"。这些表（biǎo）明（míng），对体（tǐ）系的兼容或一体化的考（kǎo）虑（lǜ）是ISO14000系列标准的突出特点，是TC207的重大决策（cè），也（yě）是正确（què）实施这一标准（zhǔn）的关键问题（tí）。

全过程（chéng）预防
　　"预防（fáng）为（wéi）主"是贯（guàn）穿（chuān）ISO14000系（xì）列（liè）标准的思想。在（zài）环境管（guǎn）理体（tǐ）系框架要求中，重要的环节便是制定环境方（fāng）针，要求组织领导在方针（zhēn）中须（xū）承诺污染预防（fáng），并且（qiě）还（hái）要把该承（chéng）诺在环（huán）境管理体系中加以具体化和落实，体（tǐ）系中的（de）许多（duō）要（yào）素都（dōu）有预防（fáng）功能。

持续（xù）改进原则
　　持续改进（jìn）是ISO14000系列标准的灵魂。ISO14000系列标准总的目的是（shì）支持环境保（bǎo）护和污染预防（fáng），协调它们与社（shè）会（huì）需求和经济发展（zhǎn）的关（guān）系。这个总目的是要（yào）通过各个组织实施这套标准才能实现。就（jiù）每（měi）个组织来说，无论（lùn）是污染预防还是环（huán）境绩效（xiào）的改（gǎi）善，都不（bú）可能一经实施这个标准就能得到完（wán）满的解决。一（yī）个组织建立了自己的环（huán）境管理体系，并不能表明其环境绩效如何（hé），只是表明这（zhè）个组织决心通过实（shí）施（shī）这套标准（zhǔn），建立起能够不断改进的（de）机制，通（tōng）过坚持不懈地改进，实现自己的（de）环（huán）境方针和承诺（nuò），终（zhōng）达（dá）到改善环境绩效的目的。